Aus eigener Erfahrung kenne ich die Anspannung, innerhalb kürzester Zeit optimale Lösungen, unter Berücksichtigung interner und externer Interessen finden und umsetzen zu müssen. Führungskräfte verfügen über Kompetenzen und Qualitäten, die beständig und wirkungsvoll für den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens eingesetzt werden. Allerdings bleibt im beruflichen Alltag wenig Zeit zur gründlichen Reflexion eigenen Handelns. Im Coaching biete ich Gelegenheit dazu und gebe Unterstützung vor und in Phasen, bei denen es um die Suche nach gezielten Lösungen und die Aktivierung von persönlichen Potenzialen geht.

Tätigkeitsschwerpunkte bei marx personalberatung

• Coaching von Führungskräften
• Personalberatung

Berufserfahrung

• Projekt und Senior Managerin im Personaldienstleistungsbereich
• Personalvermittlerin
• Geschäftsführende Gesellschafterin eines mittelständischen Unternehmens

Qualifikationen

• Diplom Betriebswirtin

Zusatzqualifikationen in den Bereichen

• NLP
• GmbH-Geschäftsführung und Management
• Kommunikationspsychologie nach Schulz von Thun
• Systemisches Coaching für Organisationen
• Systemische Organisationsentwicklungsberatung